誰的職場不委屈啊!沒有絕對的公平，況且運(yùn)氣也是實(shí)力的一種，有的人確實(shí)像開了外掛一樣，有的人辛辛苦苦也沒個結(jié)果，只能說，有些委屈只能自我消化，然后更加努力，找對方向，復(fù)出行動!
在最新一期的《令人心動的offer3》中，醫(yī)學(xué)生謝旭超因護(hù)士錯誤打分而失去了門診實(shí)踐的機(jī)會，從而引發(fā)了加油團(tuán)對于“在職場上受委屈要不要解釋”的討論[疑問]其中孟非與周深都站在同一方，孟非覺得沒有人有義務(wù)去承擔(dān)委屈;周深也認(rèn)為將委屈憋在心里反而會加深溝通的成本。不過易立競則持不同意見，因?yàn)樗J(rèn)為聽到你委屈的人未必能與你共情。
誰的職場不委屈啊!沒有絕對的公平，況且運(yùn)氣也是實(shí)力的一種，有的人確實(shí)像開了外掛一樣，有的人辛辛苦苦也沒個結(jié)果，只能說，有些委屈只能自我消化，然后更加努力，找對方向，復(fù)出行動!
